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📚怎么计提工资和社保的会计分录 🤔
导读 职场人对工资和社保都不陌生,但你知道如何在账本上记录这些费用吗?今天就来聊聊计提工资和社保的会计分录技巧!💡首先,工资的计提是企业...
职场人对工资和社保都不陌生,但你知道如何在账本上记录这些费用吗?今天就来聊聊计提工资和社保的会计分录技巧!💡
首先,工资的计提是企业每月必须完成的一项工作。当员工提供服务时,企业需要确认应付工资,并记录为负债。会计分录如下:
➡️ 借:生产成本 / 制造费用(生产部门) / 管理费用(管理部门)等
贷:应付职工薪酬
其次,社保也是企业的重要支出之一。社保通常包括养老保险、医疗保险、失业保险等。计提社保时,会计分录为:
➡️ 借:生产成本 / 制造费用 / 管理费用等
贷:其他应付款 - 社保
最后,记得将代扣代缴的个人部分从员工工资中扣除,这部分也需单独记录哦!🙌
掌握这些分录,不仅能规范财务管理,还能为企业后续报税打下坚实基础。🌟赶紧收藏起来,成为职场中的财务小达人吧!✨